la tecnología, los cambios Es por ello que la mejora del desempeño laboral de las : 648 9000 La población lo componen los 39 colaboradores que trabajan a tiempo completo en la empresa, específicamente en el área denominada post-venta. Como conclusión existe una evidencia para afirmar que las habilidades blandas se relacionan significativamente con el desempeño laboral según el personal administrativo de la entidad que fueron encuestados, siendo que el coeficiente de correlación Rho de Spearman de 0.436, en el cual se presenta una correlación moderada entre las variables. habilidades blandas y duras, como la autonomía y satisfacción laboral, las oportunidades de desarrollo personal y profesional y el nivel de comunicación. - Rosario : UNR Editora. fortalecer los conocimientos y habilidades blandas, aplicado en pasantías. Industrial. x���wTS��Ͻ7�P����khRH �H�. Las personas que … endobj los múltiples consejos, regaños pero, sobre todo, ese carisma tan característico de una persona que irradia confianza y seguridad, que aunado al papel vital de los dos lectores, Daniel Jiménez … Como resultado se evidencia que la comunicación, el trabajo en equipo y el liderazgo son habilidades blandas identificadas por docentes y estudiantes como parte de su proceso académico. 131 A - 02 r!�dH%��=�8�8��V�Ҳ 6���Z�-,����x�� \,�j��r���e�M��+$:� ���nQ�b(� ^�C�7oA��9�s�w&èh��B�� "ÇnPÆwx . stream Miraflores - Lima /Length 3 0 R Como resultado se evidencia que la comunicación, el trabajo en equipo y el liderazgo son habilidades blandas identificadas por docentes y estudiantes como parte de su proceso académico. personas requerirá de habilidades de comprensión emocional, creatividad, relaciones ER -, @misc{20.500.12495_4086, ۦ �5XZ��_\��TR�LL��JCC^�Q�R�CV�(���*d����m�n�Q�+�8���� ��������g��DR�i��1[�B��5Q��Luh/RΓm�������pB��a�'r�f��{i�_ ݬl/�O�S�l2���d6 �c�P-~�q���cZ�ؔ�\�غ���G�~Q���?�К�:�c|尥#�5ղ$�Fr�~\.�1v�ҳ_2�-��zv��5�����. Línea gratuita: <> Entre los primeros consejos que resaltan sobre qué hacer si tengo problemas con hacienda que brindan los portales de expertos económicos, está el de realizar el pago de la deuda. Huancayo TESIS para optar el grado académico de Magister en Psicología con mención en Psicología Educativa. Los resultados demostraron que el 75% del éxito laboral se debe a la inteligencia emocional (Goleman, 2002), también llamada por el mismo autor como habilidades blandas; sin endobj 0 calificaciones 0% encontró este documento útil (0 votos) 156 vistas 68 páginas. Personería Jurídica otorgada mediante resolución 11153 del 4 de agosto de 1978. Scribd es red social de lectura y publicación más importante del mundo. considerado importante definir que son las habilidades blandas; para lo cual, Barros (2018), argumenta que estas habilidades blandas se vuelven trascendentes para lograr conseguir un … %���� 1 0 obj 018000 113033 Las habilidades blandas y el clima laboral de la Municipalidad de Los Olivos, año 2019 [Tesis de licenciatura, Universidad Privada del Norte]. […] [En los casos de] responsabilidad extracontractual de un cónyuge, o sea derivado por acto ilícito; que, en este caso no solo quedan libres de afectación los bienes propios del otro consorte sino también la parte que le correspondería en los bienes de la sociedad en caso de liquidación; Que, tal es el temperamento sostenido por … Entre los primeros consejos que resaltan sobre qué hacer si tengo problemas con hacienda que brindan los portales de expertos económicos, está el de realizar el pago de la deuda. De acuerdo a la Encuesta de Demanda Ocupacional (EDO), elaborada en el año 2022 por el Ministerio de Trabajo y Promoción del … endobj (Herbias Fajardo, 2018) Tesis El método ABP tiene significación en el logro de competencias conceptuales, procedimentales y actitudinales. Se consideraron 3 fases en la presentación de resultados las cuales fueron: el análisis de confiabilidad, análisis descriptivo y análisis inferencial; dándose este último a través de la prueba no paramétrica Rho de Spearman. Av. esperando que este ... Esta investigación, tuvo como objetivo general, demostrar la relación entre las habilidades blandas y el desempeño laboral del personal administrativo de la Municipalidad Distrital de Independencia, Lima – Perú 2020. – Cajamarca, 2019, Las habilidades blandas y el desempeño laboral del personal administrativo de la municipalidad distrital de Independencia, Lima – Perú 2020, Habilidades blandas y desempeño laboral de los colaboradores en una municipalidad provincial del Perú, 2017, Política del Repositorio Institucional UPN, Flores, A. U. 2071 0 obj <>stream De acuerdo a la Encuesta de Demanda Ocupacional (EDO), elaborada en el año 2022 por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), la carrera más solicitada por los empleadores en el mercado laboral peruano es la carrera de Administración. ... (1998, 43).Esta afirmación, que resulta aplicable en el contexto empresarial, ha motivado la discusión sobre habilidades blandas. Cra. stream Científica, vol. Se encontró bases teóricas que … HABILIDADES BLANDAS Son las habilidades subjetivas o llamadas interpersonales,están relacionado a la forma de relacionarnos con los demás Comunicación y escucha activa Liderazgo Planificación y gestión de tiempo Flexibilidad Flexibilidad Negociación Trabajo en equipo DOMINIO ESCÉNICO. <>/ExtGState<>/XObject<>/ProcSet[/PDF/Text/ImageB/ImageC/ImageI] >>/MediaBox[ 0 0 595.4 841.8] /Contents 4 0 R/Group<>/Tabs/S>> - 1a ed . El ... Las habilidades blandas son un conjunto de destrezas que permiten desempeñarse mejor en las relaciones laborales y/o personales, las cuales son: trabajo en equipo, espíritu de servicio, escucha activa, actitud positiva y ... Relación de las habilidades blandas en la productividad laboral en los colaboradores de la empresa Inversiones y Servicios Generales Tongod S.R.L. %PDF-1.5 Calle Junin 355 Las variables de habilidades blandas explican a las variables de Desempeño laboral en valores muy cercanos a 1, tal cual indica la teoría estadística. (Hanke, 2006) Cuadro de causalidades - 1a ed . JavaScript is disabled for your browser. El eje del presente estudio es identificar las Material y método: el instrumento que se utilizó para el siguiente estudio, fue un cuestionario a través de la técnica de la encuesta. Por lo tanto, tratará de dar una idea general de las tendencias antes mencionadas sobre la base de Censos teóricas y Acceso a 964,762 tesis de investigación de acceso abierto de 540 universidades en 28 países europeos. äóê¼&=Ç]Ÿ-y¥7ìúÚû®x½3¿¥¼¡yî¦=ÔK×Áz¾ÊF_ämÙÌp"üñÐÇûÁxpîï&ý#ºg®°¦ßîëÆ_áC%rSàxÁx$®süä? <>>> Recuperado de https://hdl.handle.net/11537/26404. La definiciones dependen del lente desde el cual se mira: el trabajo, la comunicación, la tecnología, la sociedad, lo psicosocial, la política. Esta investigación, tuvo como objetivo general, demostrar la relación entre las habilidades blandas y el desempeño laboral del personal administrativo de la Municipalidad Distrital de Independencia, Lima – Perú 2020. ��1�+2M����'pZ��ˊlEݍp�*�\��eL(��WI�0J���-F�9B+I�aܵ4��l$��E�|���k�_{5ɤ��ڒ��� endobj Trabajo de investigación para optar el Grado Académico de Bachiller en Ingeniería Industrial, Escuela Académico Profesional de Ingeniería Industrial, Universidad Continental, Arequipa, Perú. endobj 86 Resultados: Se pudo determinar que de las dimensiones de las Habilidades blandas la única que mostró influencia en el desempeño laboral, fue la dimensión de habilidades sociales a pesar de que la percepción de los trabajadores fue menor en esta dimensión. Conclusión. Finally, the perfection level of non-technical skills is closely related to hospital empowerment, humanized healthcare, occupational exhaustion of the Nursing collaborators and Patient Safety. http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis, http://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional. TY - GEN Facultad de Negocios, https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04, https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional, https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis. /Producer (Apache FOP Version SVN branches/fop-2_0) Universidad Nacional de Rosario. 1 0 obj l desarrollo de las habilidades blandas de los docentes y la percepciÓn de los estudiantes en un ies en el nuevo ambiente laboral ocasionado por la crisis sanitaria mundial, lima, 2020. para … LP retransmitirá una clase gratuita sobre excepción de improcedencia de acción.La clase estará a cargo del Dr Luis Gutierrez Oliva.. Asimismo, aprovechamos la oportunidad para hacer de su conocimiento que nuestro Curso intensivo de preparación para el examen PROFA inicia el 5 de febrero.. No se pueden perder esta clase llena … PDF generado a partir de XML-JATS4R por Redalyc Proyecto académico sin fines de lucro, desarrollado bajo la iniciativa de acceso abierto Revista Venezolana de Gerencia ISSN: 1315-9984 rvgluz@fces.luz.edu.ve Universidad del Zulia Venezuela Habilidades y capacidades del emprendimiento: un estudio bibliométrico 23, núm. Las elevadas cifras de morbilidad y mortalidad asociadas a riesgos y fallas humanas en atención sanitaria se relacionan con culturas organizacionales de ocultamiento de errores humanos en hospitales y el escaso desarrollo de habilidades blandas de algunos colaboradores en formación. fortalecer los conocimientos y habilidades blandas, aplicado en pasantías. Tesis 1 (001) Fisica para la arquitectura (9866) ... Cuentos sobre valores salud; Examen final bn; Evaluación Diagnóstica; TAR-0110B - comercio; ... HABILIDADES BLANDAS son Habilidades interpersonales Relacionarnos con otros para EJEMPLOS Escucha activa Trabajo en equipo Liderazgo Flexibilidad jF�����:^����n�z�d[�I����C��3�[�i��bY"ߐ3��P��醃��� ��/Á`� f+�au]skX�@�e�{��|8�P���� 3X�V�L��JB �a%m�J�f���Is%V[�������iWu�*�P�x�AR���s\�/�q�ޕ�����)G�X��Xƛ)�ܴt����HB�a�� B� �=�B0IO�(�oK!� T1 - Caracterización del desarrollo de habilidades blandas de estudiantes de enfermería para el empoderamiento hospitalario en seguridad del paciente ISSN 1665-0654 [impresa], ISSN 2594-2921 [web], IPN México. %PDF-1.5 Las habilidades blandas han ido tomando gran relevancia en el ámbito académico y laboral, debido a que estas se relacionan con mayores posibilidades de … Vargas, J. x��YKo�F���#D�}/���(�EGRܦN��8�8��C~b��C�Y�)r�Z����vfv��8x����~"/^����盏�j����a����f|�����y���6^���>zu��x���%9�N��z8�r�9e��? Sobre Renati Normativas Políticas Manuales ... (2022). Propósito: el presente trabajo pretende identificar si el desempeño laboral de está influenciado por las habilidades blandas del personal. Los cuestionarios a utilizar se basaron en las dimensiones e indicadores de los conceptos utilizados (5 dimensiones para habilidades blandas y 6 dimensiones para desempeño laboral). sobre los retos que enfrentan los estudiantes con impedimentos para el dominio de habilidades blandas en la transición hacia la vida universitaria. h�2206S0P���w�/�+Q0����L)�620�) � F�~HeA�~@bzj��@� �O� @�1��FӒSK�T~����8�2�@m�'�)a����-InG�*m�\�f�r � �����T%w �&g��is4%�����Pʸ��@qpk+��+���g1�*�0���1D�U�e��B4��RSabm,��D!f���Q�D����2 For this reason, there is a latent need to promote the hospital empowerment and culture of Patient Safety, and to characterize the process of soft skills approaching in a Nursing undergraduate program at a Colombian university. Juegos didácticos y desarrollo de habilidades blandas de los niños de 5 años - Junin, 2021. @~ (* {d+��}�G�͋љ���ς�}W�L��$�cGD2�Q���Z4 E@�@����� �A(�q`1���D ������`'�u�4�6pt�c�48.��`�R0��)� <> Las habilidades blandas y el desempeño laboral del personal administrativo de la municipalidad distrital de Independencia, Lima – Perú 2020 (Tesis de licenciatura). `hÚg÷ñ|A?ç ¨ZT)ÚU9ÃÚUAnX½Ø®¦P.È8Cè@±¨RÖ*»õÁKa:b6x 4 0 obj 4 0 obj habilidades blandas segn las construcciones de los estudiantes lderes de I a IV medio de los 6 colegios municipales de la comuna de Las Condes (L.C). Showing items related by title, author, creator and subject. x��=Ms�6�������V�Sm�� �$��t:�L%�L�����$K-;�%E�����=�!�����xI@R,�ٮ�� ����|�b{w�vzq�}���������b�����z���7�7��˫���j�:������.��������?y����IY��O�ZfeVɪ��ऐ4�.�>��O��铏�!�q������4kdS�4{s��}��ɖ���l�w��}��IV��f��d'��������'�d���ԍ���'��vjpƋ���QP. El principal objetivo de la investigación es En lo referido al aprendizaje, ambas ampliamos nuestro conocimiento de … ���h�Ԑ��O�Ѹ�! 2 0 obj Por tal motivo, se plantea la necesidad de promover el empoderamiento hospitalario y la cultura de Seguridad del Paciente, y, adicionalmente, se intenta caracterizar el proceso de abordaje de las habilidades blandas en un programa de pregrado de Enfermería de una universidad colombiana. Las 10 habilidades blandas con mayor demanda en el mercado laboral; Cámara Minera del Perú ¿Por qué estudiar Administración Industrial en Perú? Es este PED aprenderás de manera muy práctica, los conocimientos y herramientas actuales, para desarrollar potentes competencias de innovación centradas en las personas. }, RT Generic Habilidades Interpersonales / Relacionamiento Liderazgo Trabajo en Equipo Empatía Motivación impacto y la velocidad con la que se desarrollan, entre ellos se encuentra el avance de En el presente caso, la parte demandada no ha demostrado con medio probatorio alguno que haya suscrito algún contrato con el actor sobre esta modalidad de pago; además, se aprecia que la remuneración bruta del actor cuando empezó a laborar, es decir, el uno de setiembre de dos mil nueve era equivalente a mil doscientos trece con 50/100 soles (S/ … Edificio Fundadores Razones de sobra existen para cuestionarse el futuro de las carreras y los perfiles de egreso de ellas, de la generación del ... El desarrollo de habilidades blandas. Person as author : Herrera, Vicente [author] Person as author : Salgado, Mariela [author] In : Revista educación superior y sociedad: nueva etapa, 30, pages 200-217 Language : Spanish Year of publication : 2018. article Some features of this site may not work without it. title = {Caracterización del desarrollo de habilidades blandas de estudiantes de enfermería para el empoderamiento hospitalario en seguridad del paciente}, Miraflores - Lima Dimensiones de las habilidades blandas, según Daniel Goleman De acuerdo con Goleman (1998), las habilidades blandas o inteligencia emocional, como él las cataloga, se dividen en dos … Se empleo la prueba Rho Spearman para determinar la relación entre las variables cuyo resultado fue que las habilidades blandas se relacionan con el desempeño docente con un nivel de correlación alta (Rho 0,741 y p-valor 0,000) Es decir que, a mayores habilidades blandas, mejor será el desempeño docente. LP retransmitirá una clase gratuita sobre excepción de improcedencia de acción.La clase estará a cargo del Dr Luis Gutierrez Oliva.. Asimismo, aprovechamos la oportunidad para hacer de su conocimiento que nuestro Curso intensivo de preparación para el examen PROFA inicia el 5 de febrero.. No se pueden perder esta clase llena … Por otra parte, al ser un tema delicado, pusimos a prueba nuestras habilidades blandas a la hora de entrevistar a las víctimas, procurando que nuestras preguntas fueran pertinentes y no revictimizantes ni insensibles. 2 0 obj я����k\2Q����-��K�WƗZ�o)M{��(P�/��+�Q�[� ��� >> /Creator (Apache FOP Version SVN branches/fop-2_0) Sobre Renati Normativas Políticas Manuales ... (2022). JavaScript is disabled for your browser. La información triangulada con la teoría fue obtenida a partir de entrevistas semi - estructuradas a docentes y grupos focales con estudiantes de Enfermería. Siempre hemos escuchado hablar sobre las habilidades blandas, que nos indicaba que si una persona tiene habilidades duras (conocimiento) tendrá una vida exitosa, hasta que hace algún tiempo los investigadores detectaron que algunas capacidades y habilidades eran más importantes, actualmente conocidos como las habilidades blandas. Finalmente, el nivel de perfeccionamiento de habilidades no técnicas está estrechamente relacionado con el empoderamiento hospitalario, la atención en salud humanizada, el agotamiento ocupacional del colaborador de Enfermería y la Seguridad del Paciente. contribuye a su desempeño social. The development of such skills transcends the university environment and demands a commitment to ongoing training by future Nursing professionals. Según el Banco Interamericano de Desarrollo (citado en Instituto de Ciencias Tecnológicas de Chile, 2017), “las habilidades directivas son atributos personales que mejoran stream determinar la relación de las habilidades blandas en la productividad laboral, lo cual se cumplió, De acuerdo a la Encuesta de Demanda Ocupacional (EDO), elaborada en el año 2022 por el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), la carrera más solicitada por los empleadores en el mercado laboral peruano es la carrera de Administración. “Habilidades blandas aplicadas en el servicio al cliente como fuente de ventaja competitiva de las empresas del sector de comercialización de electrodomésticos”, mediante el presente … x��XM��6���Q Please use this identifier to cite or link to this item: Todos los contenidos de repositorio.continental.edu.pe, están licenciados bajo, La existencia de habilidades blandas y su influencia en el desempeño laboral de los estudiantes de ingeniería industrial de la modalidad Gente que Trabaja de la Universidad Continental- Sede Arequipa. JavaScript is disabled for your browser. Tesis 1 (001) Fisica para la arquitectura (9866) ... Cuentos sobre valores salud; Examen final bn; Evaluación Diagnóstica; TAR-0110B - comercio; ... HABILIDADES BLANDAS son Habilidades interpersonales Relacionarnos con otros para EJEMPLOS Escucha activa Trabajo en equipo Liderazgo Flexibilidad 9 No. habilidades blandas son definidas como características inherentes a cada persona que Son pocas las investigaciones llevadas a cabo con rigurosidad h�2206W0P���w,-��/�-.M,����w.JM,���sI,I�p�220�0070544601�50U70P��j��L.�/�O+Y��_�� Tn���������� �=�(?�49�~;;� }�.� Por otra parte, al ser un tema delicado, pusimos a prueba nuestras habilidades blandas a la hora de entrevistar a las víctimas, procurando que nuestras preguntas fueran pertinentes y no revictimizantes ni insensibles. <>>> �MFk����� t,:��.FW������8���c�1�L&���ӎ9�ƌa��X�:�� �r�bl1� z]'QV�;¡W�����t�{�쎯a�@� Finalmente se pudo concluir en que existe una relación entre las Habilidades Blandas y el Clima Laboral de la Municipalidad estudiada, representado por un coeficiente de correlación igual a 0.371. Person as author : Herrera, Vicente [author] Person as author : Salgado, Mariela [author] In : Revista educación superior y sociedad: nueva etapa, 30, pages 200-217 Language : Spanish Year of publication : 2018. article Guardar Guardar tesis Habilidades blandas..pdf para más tarde. h��ݎ���_��`X$�? Teniendo en cuenta otras investigaciones sobre habilidades blandas y desempeño laboral, en especial la tesis doctoral para la Universidad de Harvard de David Goleman, quien concluye que las habilidades blandas son las responsables del 70% del éxito laboral; se hace indispensable incluirlas en los procesos de selección, capacitación y en el perfil del docente … cambio climático y la globalización del empleo, que destacan por la magnitud de su 3 0 obj Av. incrementó el conocimiento sobre el grado de impacto de las habilidades blandas en la gestión educativa, en base a una población determinada. T1 Caracterización del desarrollo de habilidades blandas de estudiantes de enfermería para el empoderamiento hospitalario en seguridad del paciente Km. Nombre: Gutierrez Rivera Rod. Filial Lima Este, pongo a su disposición la Tesis titulada: “Habilidades blandas en las relaciones interpersonales en docentes de la Institución Educativa Karol Wojtyla, San Juan ... habilidades blandas en las relaciones interpersonales en docentes de la Institución educativa Karol Wojtyla del distrito de San Juan de Lurigancho – 2019. San Josemaría Escrivá de Balaguer # 855 Chiclayo - Perú Telf: +51 (074) 606200Email: repositoriotesis@usat.edu.pe. Cuadro de causalidades De todas las dimensiones de las habilidades blandas se va a ver el grado de influencia que tienen y poder determinar que se puede hacer para mejorar y lograr los objetivos deseados. La presente investigación tuvo como objetivo principal si existe relación entre las habilidades blandas y el clima laboral de la Municipalidad de Los Olivos- 2019, para lo cual se consideró … <> 61-67, enero-junio 2019. actitud (habilidades blandas) del servidor público juega un rol protagónico y quizá es el primero en ser cuestionado. The triangulated information with the theory was obtained from semi-structured interviews with teachers and focus groups with Nursing students. atencionalusuario@unbosque.edu.co. 131 A - 02 La investigación es de tipo básico con un enfoque mixto. En lo que respecta al contexto peruano, poco ha sido investigado sobre cómo las habilidades blandas (aprendizaje formal e informal y la inteligencia emocional) impactan el desempeño laboral de las organizaciones. 1 0 obj *1 J�� "6DTpDQ��2(���C��"��Q��D�qp�Id�y�͛��~k����g�}ֺ ����LX ��X��ň��g`� l �p��B�F�|،l���� ��*�?�� ����Y"1 P������\�8=W�%�Oɘ�4M�0J�"Y�2V�s�,[|��e9�2��s��e���'�9���`���2�&c�tI�@�o�|N6 (��.�sSdl-c�(2�-�y �H�_��/X������Z.$��&\S�������M���07�#�1ؙY�r f��Yym�";�8980m-m�(�]����v�^��D���W~� ��e����mi ]�P����`/ ���u}q�|^R��,g+���\K�k)/����C_|�R����ax�8�t1C^7nfz�D����p�柇��u�$��/�ED˦L L��[���B�@�������ٹ����ЖX�! Habilidades blandas y su influencia en el desempeño del personal post venta Interamericana Norte SAC filial Chiclayo (Tesis de pregrado, Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo, Chiclayo, Perú). !�(ģqS#b��� -8�Q��F�� �q������26vT&��Q����,�Y�� �3�ydl�(����� %uq�������� �����&��4� Antes de ir a pagar la deuda, se debe obtener una carta de pago, esta se consigue de forma presencial y online. AUTOR María Antonieta Arellano Ordinola. /CreationDate (D:20170701215320-05'00') Teléfonos: (064) 481430. En este apartado se define las categorías centrales de esta investigación: habilidades Blandas, y Generación Z. Habilidades Blandas: Perreault (2004) define las habilidades blandas como el conjunto de competencias y capacidades que tiene un individuo que la diferencia de los demás, aunque estas posean las mismas o similares habilidades. 84 D: Instrumento #A1: Instrumento para el análisis sobre el desarrollo de las habilidades blandas contribuyen al logro de un grado universitario por parte de los estudiantes con impedimentos. [Tesis, Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI]. Recuperada de. Abstract: La investigación es abordada desde un enfoque cuantitativo; el tipo de estudio es descriptivo y su diseño es no experimental; el principal problema es la falta de manejo de habilidades blandas, y el deficiente desempeño docente en la unidad educativa María Eugenia Puig Lince de la ciudad de Guayaquil; cabe señalar que los docentes presentan … <> 2 0 obj Editorial de la Universidad Nacional de Rosario, 2019.Fil: Pairoba, Claudio. !e�2�ƳR�ɗʙ.�|�WY;�dee�]6(�\����[b����4at���"���xZ����&n��s�E\���'�+�g�?����˹��s�r�/�[�|7��4���Ұܲ�\���>7���Jl��f ���Sp��з �1 El desarrollo de dichas habilidades trasciende el ámbito universitario y demanda un compromiso de formación permanente por parte del futuro profesional de Enfermería. Teléfonos: 01-2132760 Línea gratuita: CyT XIII -2019 : libro de resúmenes / compilado por Claudio Pairoba ; Julia Cricco ; Sebastián Rius. Buenas nuevas! Portal de búsqueda de textos completos de las tesis y disertaciones defendidas en instituciones de docencia e investigación brasileñas. ¡Buenas nuevas! La información triangulada con la teoría fue obtenida a partir de entrevistas semi - estructuradas a docentes y grupos focales con estudiantes de Enfermería. Resultados: Se pudo determinar que de las dimensiones de las Habilidades blandas la única que mostró influencia en el desempeño laboral, fue la dimensión de habilidades sociales a pesar de que la percepción de los trabajadores fue menor en esta dimensión. << o “blandas”: aproximaciones a su evaluación Benilde García Cabrero DOI: http://doi.org/10.22201/codeic.16076079e.2018.v19n6.a5 Resumen En el presente artículo se … de ideas sobre la importancia que tienen las habilidades blandas de cada persona, muestra que están abiertos a nuevas ideas y cambios de estos tiempos. Atencio, M. L., & Torres , D. R. (2020). Repositorio de la Universidad Privada del Norte. habilidades blandas, las cuales se han convertido en elementos diferenciadores de ejecución y eficacia en cualquier sector empresarial. <>/ExtGState<>/XObject<>/ProcSet[/PDF/Text/ImageB/ImageC/ImageI] >>/MediaBox[ 0 0 612 792] /Contents 4 0 R/Group<>/Tabs/S/StructParents 0>> abstract = {}, Este término está siendo utilizado en los diferentes países sin tener un consenso. PBX: (571) 648 9000, PBX. PBX: (571) 648 9000, Autopista Norte LP transmitirá en vivo una excelente clase en vivo donde el profesor resolverá preguntas tipo Profa sobre argumentación jurídica, uno de los temas que tienes que … Línea gratuita: 018000 113033 CyT XIII -2019 : libro de resúmenes / compilado por Claudio Pairoba ; Julia Cricco ; Sebastián Rius. %���� Buenas nuevas! Objetivo: determinar la influencia que tienen las … British Council | Peru | Organización de cultura y educación endobj �HK���D�8����$*o��n����RH?�N�!�}���"�7M�-q��������=�C� Please use this identifier to cite or link to this item: Habilidades blandas y su influencia en el desempeño del personal post venta Interamericana Norte SAC filial Chiclayo, Universidad Católica Santo Toribio de Mogrovejo, Vallejos, A. Fundamentos destacados: Cuarto. << <> En el mundo laboral está ocurriendo cambios tales como: cambios demográficos, el La existencia de habilidades blandas y su influencia en el desempeño laboral de los estudiantes de ingeniería industrial de la modalidad Gente que Trabaja de la Universidad Continental- Sede Arequipa. Conclusión: se pudo determinar la influencia de las habilidades blandas en el desempeño laboral pero únicamente en la dimensión de habilidades sociales, las demás dimensiones autoconciencia, autorregulación, motivación y empatía no mostraron influencia en el desempeño laboral. As a result, it is evident that communication, teamwork and leadership are soft skills identified by teachers and students as part of their academic process. The high rates of morbidity and mortality associated with risks and human failures in healthcare are related to organizational cultures of human errors concealment in hospitals and the lack of development of soft skills of some collaborators in training. fgÿ¬àÊSB-X$a=k6~xËf£}:60ß4æÍF& vC7ööM³ñ]³óchw×éâ6¦ôÒnÆÓ_f7ð¡=IVÛÏ«Yû2/qºHíñïRjz7ofëpÃ@ /× ÀB0®arK(!0R3Ad±0¹'¶sG&td86fmØÁa'D{/çàÍ뱿¯1#Ùç:`¡¬"P %Ë@}S°±Ðd@dÀ´©-µX! �^Wq`0�TEJ�f��桉�IUX�K��t˾�8��M�t/ӄ��;����9A�p�D��� ���D����'%��Y����D����;:-ʝ������7�yf�5t� N"�C�za>bX-MnI�2:��^d+�!����7��iD?�:슳�N�z]���I��Ѩ8��� pœwN���y�3�S�ӵ��N��� ����l9��[C�����5���C�w'Й5�����y���%����G7��V���Ŕ�Q�,���(�����T��~7��9�c嫷#R�����M�֗k�k�F�K�Z�S��a>�������������9[qr�.���L�U����/�u���-�4����? endobj [Tesis, Universidad Católica de Trujillo Benedicto XVI]. ?���:��0�FB�x$ !���i@ڐ���H���[EE1PL���⢖�V�6��QP��>�U�(j 1 0 obj <>/ExtGState<>/XObject<>/ProcSet[/PDF/Text/ImageB/ImageC/ImageI] >>/Annots[ 9 0 R 18 0 R 21 0 R] /MediaBox[ 0 0 595.2 841.92] /Contents 4 0 R/Group<>/Tabs/S/StructParents 0>> %���� <> Correo electrónico: LK http://hdl.handle.net/20.500.12495/4086 A diferencia de las habilidades anteriores estas son inherentes a la persona, si bien algunas de ellas pueden ser obtenidas y desarrolladas, se caracterizan por de una u otra forma estar presentes sin un desarrollo previo. Some features of this site may not work without it. Con respecto a los ingresos económicos, el portal Ponte en … Examen Fundamentos de Investigación. Asimismo, a través de un muestreo probabilístico aleatorio simple se pudo obtener una muestra igual a 267 colaboradores a la cual se le aplicó un cuestionario con 28 items. url = {http://hdl.handle.net/20.500.12495/4086} Scribd es red social de lectura y publicación más importante del mundo. (2019). Antes de ir a pagar la deuda, se debe obtener una carta de pago, esta se consigue de forma presencial y online. habilidades blandas, las cuales se han convertido en elementos diferenciadores de ejecución y eficacia en cualquier sector empresarial. 2 0 obj 9 No. ���2S��A �� Universidad Nacional de Rosario. Teléfono: (571) 648 9000 Ext: 1546 - Correo: adminrepositorio@unbosque.edu.co, Av. San Carlos 1980 - Huancayo TESIS DEFENDIDA POR José Gamaliel Rivera Ibarra Y APROBADA POR EL SIGUIENTE COMITÉ M. en C. Josefina Rodríguez Jacobo Director del Comité Dr. Jesús Favela Vara Dr. David Hilario Covarrubias Rosales Miembro del Comité Miembro del Comité Dr. Pedro Gilberto López Mariscal Dr. David Hilario Covarrubias Rosales Objetivos Especficos: Identificar los … Goleman (1998) en su tesis doctoral de la Universidad de Harvard, entrevistó a los gerentes de selección de personal en más de 500 empresas de diversas partes del mundo. Teléfono: 676 3110 endobj Examen Fundamentos de Investigación. (UNI), que no cuenta con una política clara sobre la práctica deportiva para el logro de habilidades blandas, dejando que los estudiantes puedan obtener un crédito académico si practican deporte por 80 horas a lo largo de su carrera universitaria; flexibilizando estas horas en 5 años aproximadamente que dura los estudios de @` �ð�B��؞c�5�d$o���k)R���hF��\H��w��MrU�����hm�6. Vigilada Mineducación. https://hdl.handle.net/11537/28134. Como conclusión existe una evidencia para afirmar que las habilidades blandas se relacionan significativamente con el desempeño laboral según el personal … 3 0 obj stream Instrucciones: Contesta con tus propias palabras cada pregunta y en los casos que se pida agregar un ejemplo relacionarlo con tu vida cotidiana o bien con la vida laboral, cuida la ortografía, coherencia, concordancia y cohesión en tu redacción. Repositorio de la Universidad Privada del Norte. El enfoque fue cuantitativo, diseño no experimental de nivel correlacional de corte transversal, en un periodo específico, con población de 110 trabajadores y muestra de 86 trabajadores, se usó la técnica cuestionarios cerrados, los instrumentos fueron la encuesta, se preguntaron para las variables habilidades blandas y desempeño laboral, 10 preguntas cada variable, bajo la escala de Likert, la validación fue a través del juicio de expertos, la confiabilidad fue con el coeficiente de Alfa de Cronbach de un piloto de 20 trabajadores, se logró un resultado de (0,932) para las habilidades blandas, el desempeño laboral fue de (0,944), lo que nos demuestra que existe una alta confiabilidad del instrumento cuestionario de la encuesta a través de las variables de estudio. interpersonales e inclusive las artísticas. Las habilidades blandas y el clima laboral de la Municipalidad de Los Olivos, año 2019, Universidad Privada del Norte. %���� 4 0 obj Demanda laboral y sueldo. Demanda laboral y sueldo. Showing items related by title, author, creator and subject. (Alejos Cuadros, 2017) Artículo Determina la mejora en el rendimiento académico de los estudiantes. El objetivo de este estudio fue proporcionar una revisión de los aspectos de las habilidades blandas, muy necesarias actualmente, tanto a nivel educativo como empresarial. 018000 113033 Instrucciones: Contesta con tus propias palabras cada pregunta y en los casos que se pida agregar un ejemplo relacionarlo con tu vida cotidiana o bien con la vida laboral, cuida la ortografía, coherencia, concordancia y cohesión en tu redacción. Except where otherwise noted, this item's license is described as info:eu-repo/semantics/openAccess, Habilidades blandas y desempeño laboral de los colaboradores en una municipalidad provincial del Perú, 2017, Relación entre inteligencia emocional y el desempeño laboral, en el sector educativo de Latinoamérica: una revisión sistemática de literatura entre los años 2015 a 2019, Relación de las habilidades blandas y el proceso de venta de los promotores de una empresa operadora de telefonía móvil en la ciudad de Trujillo, 2019, Política del Repositorio Institucional UPN. Fundamentos destacados: Cuarto. (Herbias Fajardo, 2018) Tesis El método ABP tiene significación en el logro de competencias conceptuales, procedimentales y actitudinales. Juegos didácticos y desarrollo de habilidades blandas de los niños de 5 años - Junin, 2021. OqKm�Q�rhONf�H&��%�b 3 0 obj AB (2019). Some features of this site may not work without it. Definición preliminar sobre habilidad No existe una única definición sobre qué es una habilidad. Tesis Habilidades Blandas PDF. Las Efectos de un Programa de Intervención Psicoeducativa para la Optimización de las Habilidades Sociales de Alumnos de Primer Grado de Educación Secundaria del Centro Educativo Diocesano El Buen Pastor. Objetivo: determinar la influencia que tienen las habilidades blandas sobre el desempeño del personal post venta de Interamericana norte SAC Filial Chiclayo. Cra. Según el Banco Interamericano de Desarrollo (citado … 20 costado occidental year = {}, Asimismo, refuerza porque hay un déficit de estudios a nivel nacional sobre las habilidades blandas en margen a trabajadores del sector educativo, ya que sólo se han enfocado en estudiantes. TESIS PARA OPTAR EL TÍTULO PROFESIONAL DE LICENCIADA EN EDUCACIÓN INICIAL AUTORA: FERRER TURRIATE, XIOMARA DEL PILAR ORCID: 0000-0003-2979-7933 ... habilidades blandas se relacionan significativamente con el liderazgo docente de educación inicial del distrito de Chimbote del año – 2021. endstream endobj 2072 0 obj <>stream /Filter /FlateDecode dc.format. Editorial de la Universidad Nacional de Rosario, 2019.Fil: Pairoba, Claudio. Nombre: Gutierrez Rivera Rod. endobj AB - h�ԔQo� ǿ �@���R�t C���X��CP�%CBH@�R����f�[�(t� C��Qh�z#0 ��Z�l�`O8�����28.����p|�O×�X Como conclusión existe una evidencia para afirmar que las habilidades blandas se relacionan significativamente con el desempeño laboral según el personal administrativo de la entidad que fueron encuestados, siendo que el coeficiente de correlación Rho de Spearman de 0.436, en el cual se presenta una correlación moderada entre las variables. �0��D��JI�2����@w����q8`���e���pp���Y� LAS HABILIDADES BLANDAS DURANTE LA PANDEMIA: UN ESTUDIO EN VARONES Y MUJERES ADOLESCENTES DE LIMA METROPOLITANA Tesis para optar el Título Profesional de Licenciada en Educación Secundaria con especialidad en Lenguaje y Literatura ... Estadísticos para muestras independientes sobre Habilidades Blandas según sexo 80 Tabla 24. Vía Chía - Bogotá HABILIDADES BLANDAS Son las habilidades subjetivas o llamadas interpersonales,están relacionado a la forma de relacionarnos con los demás Comunicación y escucha activa Liderazgo Planificación y gestión de tiempo Flexibilidad Flexibilidad Negociación Trabajo en equipo DOMINIO ESCÉNICO. En el presente caso, la parte demandada no ha demostrado con medio probatorio alguno que haya suscrito algún contrato con el actor sobre esta modalidad de pago; además, se aprecia que la remuneración bruta del actor cuando empezó a laborar, es decir, el uno de setiembre de dos mil nueve era equivalente a mil doscientos trece con 50/100 soles (S/ … En lo referido al aprendizaje, ambas ampliamos nuestro conocimiento de la historia author = {}, %PDF-1.4 La presente investigación tuvo como objetivo principal si existe relación entre las habilidades blandas y el clima laboral de la Municipalidad de Los Olivos- 2019, para lo cual se consideró una clasificación metodología que obedece a un estudio de enfoque cuantitativo, alcance explicativo, nivel básico y diseño no experimental de corte transversal. %. Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated. (2021). Matrícula: 221110038. Demanda laboral y sueldo. %PDF-1.6 %���� This item is licensed under a Creative Commons License, Av. Propósito: el presente trabajo pretende identificar si el desempeño laboral de está influenciado por las habilidades blandas del personal. El objetivo del presente artículo es identificar debilidades del perfil del servidor público, específicamente en el manejo de habilidades … (Alejos Cuadros, 2017) Artículo Determina la mejora en el rendimiento académico de los estudiantes. })�.1����;��B��Ŭ�w�b��w|1�>@Y��8�h�z����g���Vi�"�qg�5 0�\T[�K��>�K�aKe��>S���Ж�>ӗT�h�� eoK��S1�%���Ӓ����^��������2A]j�+�}t||��!q��Pf�m�ZƯ�H[��)���cH�p���1]��1(CT\�v���� �����;b���s���{e�#ή��F�b�HyŲ��u��;���xG^�i(�=}��ˊ�;����F�%�q��a�u�#�:y��|�e�j���X-m�m��ym���Ҋڊ���������ؘ���{��潼�yo���y��h���2������㟕�N�:����2��m��X0�r���뭍v�|]y�Ⱳ��������竨�|����˛���\]ͅ?�u뫫�~y�����7ׯ��r��I���o�����g�7�|?�������/��~���m�f�I��ɜ��Ί��Ί�$ϊ�dϊ��ϊ,LMh�B�I� ӤфyiB�T��L2MX'�&l�P�I���0I5�MZM'�&L�Z�I� }�k�2 6a���M�M�'���x6�h�ɴ ӤڄyrmB�d��L�MX'�&l�o�I�9a2nB���0N�M�&�&̓u��݄e�n�:�7a�̛�O�͙>qoB��0N�M�&�&̓���Թ�~����������Ϯ����������`����.oކ�����v]η|y�����~��/7W럯�|��?��aH���j���c1_ݜ���/�su�����W/__=��r%�z�/���\�%�٫�?\�සH�]����_�o������.�x��/?��;o~���ߧu��7M�i�Mn�m�T��ٴ���Sd1I���ND|����D�$��Ҕ@.�mITK�Yɒ�D�t��舘�2]E�$6%Q)�G � �w ��Ƀ/���&II"H;���ċt"�� Q"�IdHbB �8�D��՟��SU+���*yU��5�k��$�I^��&y ����&�]�v ��%�K`��.�]���� R1A�%H���DW�� ����SP�-���8��y�H�E�,�e�.�tY��"]��T}0�O�/�sY���\�8�Ź,�儂�. - Rosario : UNR Editora. endstream endobj 2073 0 obj <>stream […] [En los casos de] responsabilidad extracontractual de un cónyuge, o sea derivado por acto ilícito; que, en este caso no solo quedan libres de afectación los bienes propios del otro consorte sino también la parte que le correspondería en los bienes de la sociedad en caso de liquidación; Que, tal es el … La existencia de habilidades blandas y su influencia en el desempeño laboral de los estudiantes de ingeniería industrial de la ... Tesis: Files in This Item: File Description Size Format ; … 1, pp. endstream endobj 2074 0 obj <>stream {{{;�}�#�tp�8_\. >> Dimensiones de las habilidades blandas, según Daniel Goleman De acuerdo con Goleman (1998), las habilidades blandas o inteligencia emocional, como él las cataloga, se dividen en dos grandes competencias: a. personales, aquellas que se relacionan con uno mismo; y b. sociales, aquellas que se refieren a los demás. habilidades blandas en profesionales pertenecientes a la rama de Ing. Skype: /uelbosque “las habilidades blandas y el desempeÑo laboral: un estudio exploratorio del impacto del aprendizaje formal e informal y la inteligencia emocional en el desempeÑo laboral de … <> OL Spanish (121), Magíster en Docencia de la Educación Superior, Maestría en Docencia de la Educación Superior, Política de Tratamiento de Datos Personales. Matrícula: 221110038. Dentro de las habilidades blandas, denominadas sociales, la más importante es la empatía o conciencia de los sentimientos, necesidades y preocupaciones ajenas. UR - http://hdl.handle.net/20.500.12495/4086 en_US. endobj /N 3 %PDF-1.5
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